ЛідерУправКар'єр ☑️: Практичне завдання 11.2. Карє'рна шкала

Головна Всі курси Кафедри Студентам ЦДТН

Термін виконання: понеділок, 28 квітня 2025, 20:00

Тема: Кар'єрна шкала

Мета: Навчитися планувати власну кар'єру

Методичні рекомендації завдання виконуються самостійно згідно поданої методики та надсилаються на перевірку.

Перегляньте відео-ролик

Найбільш затребувані навички у сучасному світі

шкала

Ця шкала відображає ваш кар'єрний шлях, де нуль — початок кар'єри, а 10 — омріяна мета.

Відмітьте, де на шкалі ви перебуваєте зараз. Дійте інтуїтивно.

Далі оберіть цифру на шкалі, якої б ви хотіли досягти:

найближчим часом — рекомендовано впродовж одного року;
у довгостроковій перспективі — через 3-5 років.

Зафіксуйте на шкалі, де саме це буде і як називатиметься ваша посада.
Після цього, дайте відповіді на такі запитання:

Що в мене є зараз? Чому я відповідаю зараз цьому числу? Які знання і навички я вже маю?
Що мені потрібно зробити, щоб отримати наступну посаду (роботу)? Це може бути новий досвід, курси, навчання або вивчення іноземної мови. Запишіть принаймні 5-10 кроків, необхідних для вашого професійного росту.
Тепер уявіть, що ви вже досягли наступного результату і плануєте свою кар'єру на наступні 3 роки. Що саме потрібно зробити, щоб отримати бажаний результат? Які нові знання та навички необхідні? Скористайтеся допомогою друзів, інтернету чи кар'єрного консультанта, щоб зробити свій план максимально реалістичним.

Завдання: Складіть план дій — покрокову інструкцію з дедлайнами і результатами для кожного кроку. Заплануйте перший захід.

Приклад виконання

Форма подання результатів виконаної роботи: надіслати word-файл з виконаною роботою через систему Elearn.

Критерії оцінювання:

5 балів - за своєчасно подане і повністю виконане завдання з загальними висновками і оформленням роботи
4 бали - за своєчасно подане і повністю виконане завдання без оформлення і висновків або за несвоєчасно подане завдання, що повністю відповідає вимогам
1-3 бали - за часткове виконання завдання (по 1,5 бали за кожне повністю виконане завдання).